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工作服定制需要注意什么呢

加入时间:2018-11-27文章来源:最新资讯

  企业员工工作服的统一定制是一家企业单位正规化管理的需要,同事也是实力的象征。近年来工作服定制的厂家也越来越多,这其中有一些非常专业的工作服生产企业,当然,也会有一些资质欠缺的工厂参与其中,使得b体育(福建)有限公司定制市场鱼龙混杂。所以,企业在选择的时候,一定要擦亮眼睛,那么在工作服定制的过程中需要注意哪些事项呢?

  1、要具有针对性

  结合客户的方方面面综合考虑,要求不同行业,同一行业不同企业,同一企业不同岗位,同一岗位不同身份、性别等进行设计,同时还要兼顾经济性、美观性和功能性这三个要素。

  2、颜色要与企业文化搭配

  每个企业的风格不一,是根据不同企业不同的工种所决定工作服的颜色及其风格。像饮食类的工作服定制就要求工作服比较鲜明,如白色、淡蓝色等。像机械、建筑工程企业则要求工作服的颜色尽量深一点。

  3、款式设计好后,就该选面料了

  工作服面料的种类很多,一般建议企业选择涤棉、贡爽、抗静电绸、精品牛津纺这几种。面料与服装版型、工艺的结合是服装舒适性的基础保障。在选材上,坚持天然环保,将舒适性、色牢度、耐磨、耐洗、回弹性、吸湿透气等功能作为面料选择的基本参数,并运用到服装产品中。每一种面料都有它的特点,比如贡爽面料,抗皱,回弹性好;精工呢布面具防起球,也具有棉质的舒适和吸湿透气的特性;抗静电绸适用一些导电行业,比如适石油、电工、电子、煤矿等,因为它的材料成分主要为导电纤维;牛津纺具有不褪色、不起球、防缩水、易机洗等优点,纹路清晰、布面光洁。

  总之把颜色、款式、面料对比选择好,像交货周期,付款方式等都在合同里写清楚,工作服定制的注意事项基本也就这些。


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